ចែករំលែកបទពិសោធន៍ក្នុងការដឹកនាំ

ការដឹកនាំគឺជាការប្រព្រឹត្តទៅដែលតម្រូវឱ្យមានការប្តេជ្ញាចិត្ត និងវិជ្ជាជីវៈ។ ដើម្បីជោគជ័យអ្នកគួរតែមានសមត្ថភាពក្នុងការបង្កើតសមភាគភាព និងការប្រាស្រ័យទាក់ទងល្អជាមួយសមាជិកក្នុងក្រុម។

ដើម្បីអាចដឹកនាំបានយ៉ាងមានប្រសិទ្ធភាព អ្នកត្រូវការពិបាកក្នុងការនាំយកគំនិតថ្មីៗ និងការកែលម្អនៃការប្រតិបត្តិការនៅក្នុងក្រុម។ ប្រសិនបើអ្នកចង់ក្លាយជាអ្នកដឹកនាំដ៏ល្អ អ្នកត្រូវតែអភិវឌ្ឍសមត្ថភាពដូចខាងក្រោម៖

• ការស្ដាប់យ៉ាងប្រុងប្រយ័ត្ន
• ការបង្កើតមុខងារដែលសមស្រប
• ការលើកទឹកចិត្តដល់សមាជិកក្នុងក្រុម

ការស្ដាប់គឺជាគន្លងសំរាប់ការបង្កើតសមាធិការ និងការស្វែងយល់ពីជម្រើសនានារបស់សមាជិកក្នុងក្រុម។ ការបង្កើតមុខងារដែលសមស្របចំពោះតម្រូវការនិងសមត្ថភាពរបស់សមាជិកក្នុងក្រុមផងដែរ។

ការលើកទឹកចិត្តដល់សមាជិកក្នុងក្រុមគឺជាការសំខាន់មួយ។ ប្រសិនបើអ្នកចង់ឲ្យក្រុមមានការសហការដែលល្អ អ្នកត្រូវតែបង្ហាញសេចក្តីស្រឡាញ់និងការយកចិត្តទុកដាក់។ ក្នុងការពិត ប្រសិនបើអ្នកអាចផ្តល់នូវការបង្ហាញពីការលុបចោលនូវចិត្តភ័យនិងបញ្ជូនការលើកទឹកចិត្តទៅកាន់សមាជិកទាំងអស់ នោះនឹងជួយឱ្យក្រុមមានសុវត្ថិភាព និងការបង្ហាញពីសមត្ថភាពផ្ទាល់ខ្លួន។